Gesetzliche Feiertage in Deutschland 2026

Diese Seite sammelt die gesetzlichen Feiertage Deutschlands 2026 an einem Ort: die neun bundesweiten Feiertage, die Übersicht nach Bundesland, die regionalen Unterschiede und was das für die eigene Planung bedeutet. Maßgeblich ist dabei immer das Bundesland der Arbeitsstätte, denn nur die neun bundesweiten Tage gelten überall gleich, alles Weitere legt jedes Land für sich fest.

Gesetzliche Feiertage 2026 in Deutschland im Überblick

Die folgende Tabelle listet alle gesetzlichen Feiertage 2026 chronologisch: bundesweite Feiertage ebenso wie Feiertage, die nur in bestimmten Bundesländern oder nur in einzelnen Gemeinden gelten.

Gesetzliche Feiertage 2027 in Deutschland

Bundesweite gesetzliche Feiertage 2026

Neun der oben gelisteten Feiertage gelten in allen sechzehn Bundesländern gleich; in der Tabelle sind sie mit „Alle Bundesländer“ gekennzeichnet. Sie werden hier gesondert erläutert, weil sich ihr Charakter unterscheidet: fünf liegen an einem festen Kalendertag, vier richten sich nach dem Osterdatum.

Alles über diese neun Tage hinaus steht im Feiertagsgesetz des jeweiligen Landes und ist in der vollständigen Tabelle oben mit dem betroffenen Bundesland ausgewiesen.

Fünf dieser Tage liegen jedes Jahr auf demselben Kalendertag: Neujahr, der Tag der Arbeit, der Tag der Deutschen Einheit sowie der erste und der zweite Weihnachtstag. Die übrigen vier richten sich nach dem Ostersonntag und wandern mit ihm durch den Kalender: Karfreitag, Ostermontag, Christi Himmelfahrt und Pfingstmontag.

Ihr Datum ändert sich von Jahr zu Jahr, ihr Wochentag aber nicht: Der Ostersonntag fällt immer auf einen Sonntag, und da diese vier Tage in festem Abstand dazu liegen, ist Karfreitag immer ein Freitag, Ostermontag und Pfingstmontag sind immer ein Montag, Christi Himmelfahrt ist immer ein Donnerstag. Bei Arbeitstagen von Montag bis Freitag verlängert Ostermontag deshalb jedes Jahr automatisch das Wochenende, während Christi Himmelfahrt mit einem einzigen Urlaubstag am Freitag danach zu einem viertägigen Wochenende wird.

Feiertage 2026 nach Bundesland

Maßgeblich ist immer das Bundesland der Arbeitsstätte, nicht der Wohnort: Wer über eine Landesgrenze pendelt, prüft die Karte des Landes, in dem tatsächlich gearbeitet wird. Jede Landesseite öffnet mit dem laufenden Jahr und führt die Folgejahre darunter. Die Zahl unter dem Ländernamen zählt nur landesweite Feiertage; Tage, die nur an einzelne Gemeinden gebunden sind, stehen auf der jeweiligen Seite gesondert und zählen dort nicht mit.

Die Anzahl gesetzlicher Feiertage ist nicht mit der Anzahl zusätzlicher freier Arbeitstage gleichzusetzen. Wer regelmäßig von Montag bis Freitag arbeitet, hat durch einen Feiertag am Samstag oder Sonntag normalerweise keinen zusätzlichen freien Arbeitstag. Bei anderen Arbeitszeitmodellen kommt es auf den individuellen Dienstplan und die geltenden Regelungen an.

Gesetzliche Feiertage von Neujahr bis Weihnachten

Ein Tag, eine Seite. Dort steht, in welchen Ländern er gilt, wie sein Termin zustande kommt und wo die regionalen Ausnahmen liegen.

Ist heute ein Feiertag in Deutschland?

Ob heute irgendwo in Deutschland ein Feiertag ist, beantwortet das Werkzeug tagesaktuell für jedes Bundesland: Ist heute Feiertag?

Regionale Feiertage: Unterschiede zwischen den Bundesländern

Das Grundgesetz weist das Feiertagsrecht nicht dem Bund zu, also liegt es bei den Ländern. Sechzehn Landtage haben sechzehn Gesetze beschlossen, mit unterschiedlichen Namen, unterschiedlicher Nummerierung und teils unterschiedlichen Bezeichnungen für denselben Tag. Der 31. Oktober heißt in Sachsen und Brandenburg amtlich Reformationsfest, sonst Reformationstag. Der 6. Januar ist in Baden-Württemberg das Erscheinungsfest, in Bayern Heilige Drei Könige.

Manche regionalen Feiertage gelten in einem klar abgegrenzten Teil der Länder, sonst nirgends. Reformationstag ist gesetzlicher Feiertag in Brandenburg, Bremen, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein und Thüringen. Allerheiligen dagegen gilt in Baden-Württemberg, Bayern, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland; die beiden Listen überschneiden sich in keinem einzigen Land.

Andere Feiertage sind auf wenige Bundesländer begrenzt. Heilige Drei Könige ist gesetzlicher Feiertag in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt, ebenso Internationaler Frauentag in Berlin und Mecklenburg-Vorpommern. Weltkindertag gilt ausschließlich in Thüringen, Buß- und Bettag ausschließlich in Sachsen.

Hinzu kommt eine Ebene unterhalb des Landes: Feiertage, die nur in einzelnen Gemeinden gelten. Fronleichnam ist in sechs Ländern (Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland) landesweiter Feiertag und gilt zusätzlich in katholisch geprägten Gemeinden Sachsens und Thüringens, ohne dort landesweit zu sein. Mariä Himmelfahrt ist nur im Saarland landesweiter Feiertag, in Bayern dagegen nur in Gemeinden mit überwiegend katholischer Bevölkerung. Das Augsburger Friedensfest gilt ausschließlich im Stadtgebiet Augsburg, auch nicht im übrigen Bayern. Wer eine Zahl wie dreizehn Feiertage in Bayern liest, sollte deshalb prüfen, ob diese Gemeinde-Tage mitgezählt wurden.

Feiertage und Brückentage: freie Tage sinnvoll planen

Ob ein Feiertag einen zusätzlichen freien Tag bringt, hängt vom Wochentag ab, bezogen auf eine klassische Arbeitswoche von Montag bis Freitag. Fällt er auf einen Montag oder Freitag, entsteht von selbst ein langes Wochenende. Fällt er auf einen Dienstag oder Donnerstag, macht ein einziger Urlaubstag daraus ein viertägiges Wochenende, den klassischen Brückentag.

Konkret 2026: Ostermontag fällt auf Montag, den 6. April 2026, und verlängert automatisch das Wochenende. Christi Himmelfahrt fällt auf Donnerstag, den 14. Mai 2026; ein Urlaubstag am Freitag, den 15. Mai 2026, ergibt vier freie Tage am Stück.

Welche dieser Brückentage tatsächlich zur Verfügung stehen, hängt vom Bundesland ab, weil nicht überall dieselben Feiertage gelten. Die jeweilige Landesseite zeigt für 2026, wie viele Brückentage im eigenen Land möglich sind und an welchem Tag genau.

Tag der Deutschen Einheit fällt 2026 auf einen Samstag, den 3. Oktober 2026. Einen zusätzlichen freien Tag bringt das nicht, denn anders als etwa in Großbritannien kennt das deutsche Recht keinen Nachholtermin für einen Feiertag, der auf ein Wochenende fällt. Das betrifft nur diesen freien Kalendertag, nicht die Ausgleichsansprüche von Beschäftigten, die an einem Sonntag oder Feiertag tatsächlich arbeiten.

Häufige Fragen zu Feiertagen in Deutschland

Wie viele gesetzliche Feiertage gibt es in Deutschland?

Eine bundesweit einheitliche Zahl gibt es nicht, weil das Feiertagsrecht Ländersache ist. Neun Tage gelten überall, insgesamt reicht die Spanne 2026 von 10 landesweiten Feiertagen (Berlin, Bremen, Hamburg, Hessen, Niedersachsen und Schleswig-Holstein) bis 12 (Baden-Württemberg, Bayern, Brandenburg und Saarland).

Welches Bundesland hat die meisten Feiertage?

Spitzenreiter 2026: Baden-Württemberg, Bayern, Brandenburg und Saarland, mit je 12 landesweiten Feiertagen.

Sind Heiligabend und Silvester gesetzliche Feiertage?

Nein. In keinem der sechzehn Bundesländer sind der 24. oder der 31. Dezember gesetzliche Feiertage. Manche Tarif- und Arbeitsverträge geben an diesen Tagen trotzdem frei oder verkürzen die Arbeitszeit, das beruht dann aber auf der vertraglichen Regelung und nicht auf dem Feiertagsgesetz.

Sind Ostersonntag und Pfingstsonntag überall gesetzliche Feiertage?

Nein, mit einer Ausnahme: In Brandenburg sind Ostersonntag und Pfingstsonntag gesetzliche Feiertage. In den übrigen fünfzehn Ländern fallen beide Tage ohnehin immer auf einen Sonntag und damit unter die allgemeine Sonntagsruhe nach § 9 Arbeitszeitgesetz, nur eben ohne den rechtlichen Status eines Feiertags. Für einzelne Branchen lässt § 10 Arbeitszeitgesetz Ausnahmen von dieser Sonntagsruhe zu.

Was passiert, wenn ein Feiertag auf ein Wochenende fällt?

Ein gesetzlicher Feiertag wird in Deutschland nicht automatisch auf den nächsten Arbeitstag verschoben, wenn er auf einen Samstag oder Sonntag fällt. Bei einer üblichen Montag-bis-Freitag-Woche entsteht dadurch normalerweise kein zusätzlicher freier Arbeitstag. Wer tatsächlich an einem Sonn- oder Feiertag arbeitet, muss davon getrennt die geltenden Ausgleichsregelungen beachten.

Zählt ein gesetzlicher Feiertag während des Urlaubs als Urlaubstag?

Wenn die Arbeit an diesem Tag bereits wegen des gesetzlichen Feiertags ausfällt, wird dafür kein Urlaubstag benötigt. Wer dagegen laut Dienst- oder Schichtplan auch am Feiertag arbeiten müsste, kann für die Freistellung einen Urlaubstag benötigen. Entscheidend sind die konkrete Arbeitspflicht und die geltenden arbeits- oder tarifvertraglichen Regelungen.

Was ist der Unterschied zwischen gesetzlichen Feiertagen und Schulferien?

Gesetzliche Feiertage regeln die Arbeitsruhe für alle Beschäftigten eines Landes und stehen im jeweiligen Feiertagsgesetz. Schulferien betreffen nur Schulen und werden von den Kultusministerien der Länder unabhängig davon festgelegt; schulfrei und arbeitsfrei fallen deshalb nicht automatisch zusammen.

Wichtige Begriffe rund um gesetzliche Feiertage

Alle 24 Begriffe im Glossar · Datensatz und Methodik

Stand der Prüfung: 13. September 2026. Die Daten werden gerechnet und gegen den Gesetzestext geprüft. Rechtsverbindlich ist der Gesetzestext selbst.